Educação Básica | Professores definem prioridades para a Campanha Salarial 2026 em assembleia do SINPROSASCO

Educação Básica | Professores definem prioridades para a Campanha Salarial 2026 em assembleia do SINPROSASCO

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As Professoras e Professores da Educação Básica das Escolas particulares de Osasco, Carapicuíba, Cotia e Barueri participaram, na manhã do último sábado, 7 de março, de assembleia convocada pelo SINPROSASCO para debater a Campanha Salarial de 2026. O encontro teve como objetivo principal avaliar as condições atuais de trabalho nas Escolas, prestar contas das ações recentes do Sindicato e, sobretudo, construir de forma coletiva as reivindicações que serão levadas à mesa de negociação com os patrões. A categoria demonstrou forte disposição para o debate, marcando o início de um movimento que promete ser ainda mais participativo neste ano.

📢 DEBATE ABERTO E PARTICIPATIVO

Durante a assembleia, os trabalhadores tiveram a oportunidade de expor a realidade vivenciada em suas unidades de ensino, compartilhando desafios e apontando prioridades. A troca de experiências permitiu que o Sindicato captasse as demandas mais urgentes da base. Foram apresentadas diversas propostas e sugestões para enriquecer a Convenção Coletiva, que, como lembrado pela diretoria, tem vigência de dois anos. O clima foi de construção coletiva, com a certeza de que a participação de cada Professor é fundamental para legitimar as pautas e pressionar por avanços concretos.

DELIBERAÇÕES DA ASSEMBLEIA

  • Aumento do valor da Hora-Atividade.
  • Vale refeição para Professores que lecionam em dois períodos na Escola, no valor de R$ 25,00.
  • Definição do pagamento da Hora – Tecnológica.
  • Garantia do pagamento da Cláusula 63.

📅 PRÓXIMOS PASSOS

Com a assembleia cumprindo seu papel de ouvir a categoria, o foco agora se volta para os próximos passos da negociação. O Sindicato aguarda a definição do índice inflacionário acumulado, que deve ser divulgado nos próximos dias e servirá como base para o reajuste a ser aplicado nos salários a partir de fevereiro, além de balizar as demais cláusulas já consolidadas. A diretoria reforçou que a Campanha Salarial é um processo contínuo e não se encerra com a assembleia. Por isso, é essencial que os trabalhadores mantenham a organização em suas Escolas, fortalecendo a rede de comunicação e mobilização.

“Precisamos de sugestões da nossa base para enriquecer cada vez mais nossa campanha”, destacou o presidente Salomão de Castro Farias, ressaltando que o SINPROSASCO está de portas abertas para acolher as demandas que surgirem do dia a dia escolar.

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